ODALIA donne rendez-vous, aux chefs d’entreprise Varois le 12 septembre au RCT Campus pour parler de leur santé
La santé du dirigeant est un sujet trop souvent négligé, bien que ses répercussions puissent être significatives pour la performance et la pérennité d’une entreprise. À l’occasion d’une table ronde organisée par ODALIA au RCT Campus, Fabien Piersanti, Président de la Fédération du Bâtiment et des Travaux Publics du Var, partage son point de vue et ses conseils sur ce sujet délicat. Découvrez pourquoi il est crucial pour les chefs d’entreprise de prendre soin de leur santé physique et mentale.
Pourquoi la santé du dirigeant est un enjeu crucial ?
La santé du dirigeant est souvent mise de côté, malgré les responsabilités écrasantes qui pèsent sur ses épaules. Fabien Piersanti, qui participera à une table ronde sur ce thème, rappelle que la santé des dirigeants est essentielle pour la bonne gestion des entreprises. « On se préoccupe souvent de la santé de nos salariés, mais on oublie parfois de prendre soin de nous-mêmes », explique-t-il. La prise de conscience de ces enjeux est la première étape pour inciter les dirigeants à prendre soin de leur propre bien-être.
Fabien Piersanti et l’engagement de la Fédération du BTP pour la santé des dirigeants
La Fédération du Bâtiment s’implique activement dans la promotion de la santé des dirigeants. Pour Fabien Piersanti, cet engagement est motivé par la dureté des métiers du BTP, qui sont aussi exigeants physiquement que mentalement. « Nous trouvons crucial de mettre en lumière la santé des dirigeants », déclare-t-il, soulignant les multiples pressions auxquelles ils font face. La Fédération se veut un soutien, rappelant aux chefs d’entreprise qu’ils ne sont pas seuls face à leurs défis.
Les impacts de la santé du dirigeant sur la performance de l’entreprise
Un dirigeant en mauvaise santé peut nuire à l’entreprise de plusieurs façons. Fabien Piersanti illustre ce point : « Si je me présente devant mes salariés avec le moral en baisse, cela se ressent immédiatement ». La santé du dirigeant influence non seulement son propre moral, mais aussi celui de ses équipes. Des problèmes physiques peuvent également limiter ses capacités à remplir ses obligations, ce qui impacte directement la productivité et la fiabilité de l’entreprise.
La solitude du chef d’entreprise : un problème sous-estimé
L’isolement est l’un des plus grands défis auxquels font face les dirigeants. Piersanti la décrit comme une véritable « maladie » qui affecte leur bien-être mental. « Beaucoup se retrouvent seuls face aux difficultés », dit-il, en soulignant l’importance de se tourner vers des structures comme la Fédération pour obtenir soutien et conseils. La solitude amplifie les tensions et peut conduire à des situations de burnout, aussi graves que celles vécues par les salariés.
Appel à l’action : Conseils de Fabien Piersanti pour les dirigeants isolés
Pour les chefs d’entreprise qui se sentent isolés, Fabien Piersanti lance un message clair : « Ne restez pas seuls ». Il recommande vivement aux dirigeants de s’entourer, de parler et de solliciter l’aide des fédérations et autres structures professionnelles. « Ensemble, nous pouvons surmonter les épreuves et avancer sereinement », conclut-il, encourageant ainsi les dirigeants à briser leur solitude.
Plus d’infos :
Table ronde sur la santé du Dirigeant le jeudi 12 septembre dès 18h30 au RCT Campus à La Valette.
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